Belbin® timske uloge

Istraživanja su pokazala da tim koji ima uravnoteženu strukturu timskih uloga izvedbom obično nadmaši onaj s neuravnoteženom strukturom, čak i kada uključuje izvanredne pojedince!

Belbin Team Role je upitnik koji se koristi za utvrđivanje preferiranih timskih uloga kod pojedinaca te usklađenosti uloga unutar tima.

Omogućuje poboljšanje efikasnosti timskog rada (bolje korištenje resursa tima i time bolju timsku učinkovitost), bolje razumijevanje zaposlenika i razvoj njihovih prirodnih talenata i preferencija.

Procjena je također korisna u situacijama kada:

  • tim radi na novom projektu
  • tim želi povećati i osnažiti dosadašnji uspjeh
  • tim radi u okruženju organizacijskih promjena
  • konflikti u timu ometaju uspješnost tima

Procjena se može koristiti i u selekciji novih kandidata. U tu svrhu, izrađuje se profil radnog mjesta kojim se dobije uvid u to koje su osobine i njima pripadajuće uloge potrebne kako bi osoba uspješno obavljala posao.