Hrvatska poštanska banka i ove je godine nositelj certifikata Poslodavac Partner, prestižnog priznanja kojeg konzultantska kuća SELECTIO već petnaestu godinu dodjeljuje kompanijama u Hrvatskoj i regiji s izvrsnim praksama u upravljanju ljudskim resursima.
Certifikat Poslodavac Partner, prestižno priznanje za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima tvrtke SELECTIO, po treći je put dodijeljen tvrtki Herbalife. Najbolje rezultate kompanija je postigla u područjima vezanim za upravljanje učinkom i odnos prema zaposlenicima, među ostalim, na temelju kvalitetnog sustava procjene radnog učinka, uspješno postavljenih procesa interne komunikacije te različitih mogućnosti fleksibilnih radnih aranžmana zaposlenika.
Kroz besplatne tjedne SELECTIO MeetUp-ove naša želja je okupiti najveće HR i business stručnjake te zajedno s njima kroz virtualne kave porazgovarati o temama koje su nam sada svima u fokusu.
SELECTIO je krajem travnja pokrenuo projekt Izvrsnost u izazovima. Riječ je o priznanju za kvalitetno upravljanje zaposlenicima u nepredvidljivim okolnostima koje SELECTIO dodjeljuje s ciljem promoviranja kvalitetnog upravljanja ljudskim resursima u neizvjesnim i izazovnim vremenima, poput nedavne i još uvijek aktualne krize vezane uz koronavirus.
Izvrsnost u izazovima, priznanje za kvalitetno upravljanje zaposlenicima u nepredvidljivim okolnostima, dodijeljeno je tvrtki A1 Hrvatska, čime je A1 ujedno postao i prva tvrtka nositeljica ovog priznanja. Riječ je o projektu koji je pokrenula konzultantska kuća SELECTIO kako bi promovirala kvalitetno upravljanje zaposlenicima u neizvjesnim i izazovnim vremenima, što je za uspješno poslovanje kompanija važnije […]
Kompanije u sustavu BAT grupe, TDR u Hrvatskoj i Bosni i Hercegovini, drugu su godinu zaredom dobitnici certifikata Poslodavac Partner.
Certifikat Poslodavac Partner po drugi je put dodijeljen Poslovnoj inteligenciji, vodećoj hrvatskoj tvrtki za implementaciju analitičkih sustava i strateški ICT konzalting. U sklopu certifikacije za status Poslodavca Partnera, tvrtke prolaze kroz neovisnu procjenu njihovih HR procesa u pet područja: Strategija, Regrutiranje i selekcija, Upravljanje učinkom, Usavršavanje i razvoj te Odnos prema zaposlenicima.
Naši životi su se u posljednja 2 mjeseca značajno promijenili na različite načine. Neki su nastavili raditi na svom uobičajenom radnom mjestu, mnogi su urede zamijenili dnevnim sobama, a neki su nažalost izgubili radna mjesta.
Želimo otkriti kako su ove okolnosti utjecale na Vas:
Tijekom ove neizvjesne i izazovne situacije koja je zahvatila cijeli svijet, kvalitetno upravljanje ljudskim resursima važnije je nego ikad. Upravo zato, SELECTIO Grupa kroz projekt Certifikat Poslodavac Partner prepoznaje organizacije koje su razvile kvalitetne prakse HR managementa u nepredvidljivim okolnostima. Izvrsnost u izazovima projekt je kojim se organizacijama nudi mogućnost procjene njihovih praksi HR managementa […]
U suradnji s Nordijskom gospodarskom komorom naša kolegica Maja Marković Mileusnić, Senior HR Consultant u SELECTIO-u, održala je ovaj tjedan zanimljivo predavanje na temu Managing teams remotely.